Gobierno apura rebaja de Ganancias para salarios de hasta $150.000

Publicado por: Real Chubut - Agencia de Noticias 26/05/2021 Economia



El Gobierno avanzó en la implementación de los cambios en el Impuesto a las Ganancias de los empleados con salarios brutos de hasta $150.000, al poner en vigencia el decreto reglamentario de la ley recientemente aprobada por el Congreso.El organismo a cargo de Mercedes Marcó del Pont tiene ahora que definir la devolución de los importes de aquellos contribuyentes que sufrieron las retenciones del impuesto de parte de sus empleadores desde enero hasta aquí. Se especula que ese reintegro no se va a hacer en un solo pago, sino en 5 cuotas, desde julio.

                                                                                          Apuran el decreto para que el Gobierno devuelva Ganancias a más de un  millón de trabajadores - Infobae                            

Los cambios a la ley del Impuesto a las Ganancias no se hicieron sobre el Mínimo No Imponible, sino que se incrementaron los importes de los conceptos deducibles, entre ellos las deducciones especiales, para que los empleados que ahora dejan de tributar no vuelvan a hacerlo, el gobierno debería acompañar en el futuro los incrementos salariales con subas en las deducciones en la misma proporción.

La ley, que lleva el número 27.617 y fue aprobada hace un mes, fija además tres categorías de asalariados. Una es para los que perciben hasta $150.000 brutos, después están los que ganan entre esa cifra y $173.000 y los que tienen haberes superiores.

En el caso de la segunda categoría, el Congreso facultó al Poder Ejecutivo para que estableciera un nuevo nivel de deducciones, de modo que el salto de un asalariado que gana $151.000 no sea muy fuerte. Esto es porque como no se modificó el Mínimo No Imponible, el empleado que queda alcanzado por el impuesto arranca pagando una alícuota del 27%.

El decreto también determina la situación de los trabajadores que tienen cargos variables en sus salarios, por ejemplo, empleados de comercio que cobran comisiones. En algunos meses esa persona puede superar el techo de $150.000 y en otros no, con el impacto que también tiene sobre el cálculo del aguinaldo. La norma determina que para saber si este tipo de trabajadores tiene que pagar, habrá que hacer un cálculo anualizado de los ingresos.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Fuente:ambito.com


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